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“致知力行 踔厉奋发”——山东监理2021年新员工培训(一期)
发布时间:
2021-06-22 08:40
为增强员工归属感,提升企业凝聚力,使新入职员工尽快熟悉企业文化、工作流程,适应工作环境,公司于6月18日至20日组织开展了山东省建设监理咨询有限公司2021年首期新员工培训,此次培训为期三天共60人参加,采用授课与考核相结合的方式。
公司总经理助理、工程管理中心经理韦利主持开训仪式并讲话。韦总讲到作为一名新员工应了解公司企业文化,了解公司发展历史,了解公司未来发展方向,牢记公司服务的核心理念“为项目创造价值,为客户创造感动”,做到对外宣传公司,对内有企业自信。以此为基础端正工作态度,不断提升自身职业技能,保持廉洁自律的工作原则。公司良好的薪酬体系,各类考核机制为桥梁,便能走好自己的职业发展道路。
培训伊始,60名新同事用简短的语言各自做了介绍、展示了自己。培训的过程不仅是学习的过程,也是互相了解认识的过程,新员工们虽来自不同部室、不同项目,但都将为山东监理这座“高楼”添砖加瓦。
三天的培训,六位讲师陈安然、高莹莹、杨金湘、吕云杰、刘鑫、杨东辉为新员工带来生动的授课,他们分别从企业文化、企业规章制度、全过程工程咨询、监理工作标准与流程、工程质量、工程安全等六大方面展开讲授。教授的内容专业性高,知识面广,并能应用于实践中,学员们受益匪浅,提高了专业水平和职业素养。
学而致用,考核采用闭卷考试的形式进行,学员们将在考核中证明自己的培训成果。有的学员奋笔疾书并早早交卷,考场门口留下他们潇洒的背影;有的从容不迫,沉着镇定,自信地交上试卷。相信他们都已准备充足,有信心能获得满意的成绩。
公司总经理李庆强进行结训讲话,李总首先代表公司对新员工入职表示欢迎。接下来介绍了公司以及诚创集团的现况和未来发展方向,强调了公司发展与员工个人发展的紧密相连、相互依托,并对新员工提出几点期待:员工应制定自己的职业规划,态度决定高度,目标决定胜负,要不断学习,一专多能;在工作中要保持“八心”:“上心、用心、专心、细心、公心、恒心、责任心、爱心”,做到思想上进,工作用心、专心致志、精益求精、公私分明、持之以恒、对社会民众负责、团结互助。最后李总强调企业将与员工共同成长,使员工切身感受到“山东监理一家人”的和谐氛围,让员工真正成为“山东监理人”。
本次培训已落下帷幕,但梦与远方仍待我们去追寻。愿新同事们在山东监理拥有长久的发展,为山东监理保驾护航,也为自己的职业生涯留下浓墨重彩的一笔。跟随集团发展的脚步,致知力行,踔厉奋发!山东省建设监理咨询有限公司2021年(一期)新员工培训圆满完成。
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